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DIRECCIÓN DE EMPLEO: PROGRAMAS, SERVICIOS Y DEMANDAS

Desde la Dirección de Empleo, dependiente de la Subsecretaría de Desarrollo y Emprendedurismo, de la Municipalidad de Concordia se brindó un informe acerca de los servicios y programas que se están llevando adelante, en colaboración con el Ministerio de Capital Humano, con el objetivo de dar respuestas a las demandas que desde la comunidad local se presentan.

Concordia02/11/2024pregonandopregonando
capacitacion y empleo
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En lo que respecta a programas que están en ejecución, los mismos son los siguientes:

Programas de Empleo y Modalidades de Contratación: Incluye el programa Fomentar del Ministerio de Capital Humano y la modalidad de Contratación Directa con empresas locales, lo que ayuda a facilitar la colocación de personas en el mercado laboral.
 
Entrenamiento para el Trabajo (EPT): En este programa, los empleados reciben un aporte económico desde el Ministerio y un aporte adicional de $200,000 de la empresa (vigente hasta noviembre), acordado en el proyecto presentado.
 
Programa de Inserción Laboral (PIL): Las empresas que participan en este programa obtienen una exención del 100% de cargas sociales, incentivando la contratación.
 
Apoyo en Búsqueda de Personal: Para empresas que buscan personal sin estar enmarcadas en estos programas, la Dirección de Empleo asiste en la selección de perfiles adecuados.
 
Banco de Datos de Personas Desempleadas: La Dirección cuenta con un registro amplio de personas desempleadas, lo que facilita la búsqueda de candidatos idóneos para las empresas y al mismo tiempo les brinda oportunidades a quienes están en busca de empleo.
 
INICIATIVAS Y EMPRESAS

Este tipo de programas puede ser fundamental en tiempos de desafíos económicos, ayudando a dinamizar el mercado laboral, brindando a los desempleados oportunidades de desarrollo y facilitando la inserción laboral a través de incentivos atractivos para las empresas.
 
En ese contexto, las empresas vigentes con las cuales se mantiene relación, son las siguientes:
 
Empresa Zumo Natural
Solicitó: 5 operarios auxiliares
Modalidad: Entrenamiento para el Trabajo (EPT) 
Comienzo: septiembre
 
Empresa Cía. Central Pampeana (Ex Frigorífico Yuquerí)
Solicito operarios para desposte, cuarteo, charqueo y empaque
Modalidad: Contratación Directa
Comienzo: están realizando entrevistas a las personas postuladas, y una de ellas ya se encuentra trabajando en la empresa.


Empresa El Bowl (venta de ensaladas)
Solicitó: ayudante de cocina
Modalidad: EPT
Comienzo: octubre

Empresa Parrilla Criolla
Solicitó: mozo y cocinero
Modalidad: PIL
Comienzo: octubre


Empresa RAVSA
Solicitó: auxiliar en Seguridad e Higiene y operario industrial
Modalidad: EPT y PIL
Comienzo: PIL mes Octubre y EPT mes noviembre

Empresa Cooperativa Palmares
Solicitó: administrativo contable y diseñador multimedia
Modalidad: EPT 
Comienzo: solo administrativo contable en noviembre, por decisión de la empresa

Empresa El Principito
Solicitó: atención al público, ayudante cocina, mozo, personal de limpieza
Modalidad: Contratación directa
Comienzo: en septiembre, y hay búsqueda para los meses siguientes

Empresa Haimovich
Solicitó: vendedor de planes de ahorro
Modalidad: contratación directa
Comienzo: aún sin fecha, en búsqueda de perfiles

Empresa Dinastía y Maravillas Bazar (mismo dueño)
Solicitó: atención al público para ambas
Modalidad: EPT
Comienzo: noviembre (solo se concretó en Dinastía por decisión del dueño)

Empresa Ascana Taller Textil
Solicitó: operario textil
Modalidad: EPT
Comienzo: noviembre

Empresa Rousse Lencería
Solicitó: atención al público
Modalidad: EPT
Comienzo: noviembre

Empresa Dionisio y Asociados Estudio Contable
Solicitó: Auxiliar Administrativo
Modalidad: EPT
Comienzo: noviembre

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